IT資格を取る 使って活かす職種を選ぼう

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あなたが就職先を探すとき、その選択条件にはどんなことが当てはまりますか?
仕事へのあこがれもあるでしょう。業界へのイメージと、その中で働く自分を想像して、目下の仕事にまい進する自分の姿を思い描くでしょう。
特にIT系企業は、数ある職種・業界の中でも、仕事をしている様子や環境に特徴があります。おしゃれなオフィスの中で、オフコンやノートPCを片手にひたすら、プログラミングをしたり描画をしたりするベンチャーや、コワーキングスペースで働く姿に、一度はあこがれる人もいるのではないでしょうか。

〇IT系のスキルアップと資格取得
IT系の業界で働くうえで必要なのは、ハード系またはソフト系など、自分が興味のある分野の専門知識だ…。というわけでは決してありません。
一定のスキルを所持している証明として、資格を持っていることが、有効(使える)場合とそうでない場合があります。
もちろん、IT系に限らずそのスキルを証明するための資格種類も、依然と比べて非常に多くなりました。また、一昔前は、その業界に入らなければ資格の存在すら知られないというものが多かったですが、いまでは自発的に、だれでもその資格習得をする手段が増えてきています。

〇自分が転職するために必要な資格が何か
IT系技術者になることが目標ならば、やはり、その仕事に通ずる資格の勉強をしておくほうがいいでしょう。特に、プログラミングや、実装するためのあらゆる言語は、趣味や興味から自発的に学ぶ人が多いように感じます。
好きこそものの上手なれ。プログラミングは、アルファベットの羅列や組み合わせですら、その人の仕事センスや経験が現れるといわれる特殊なスキルです。
そのスキルレベルを証明するための、プログラム資格を持っておくと、やはりベーシックな部分の一定技術をすでに習得している証明になります。
スキルや最新言語スタイルに注目したくなりますが、やはり資格としてのこしておくと、企業採用担当者側はわかりやすく評価しやすいでしょう。

〇求職職種以外のIT資格は使えるか
IT企業の場合、実装するために必要なスキルを、実際に使える部分とそうではない担当部分にわかりやすく分類されます。
IT企業の営業や、広報・デザインを担当する部署は、IT開発系の知識や資格を全く有していないという人が多いです。そして、IT系企業に限らず、会社にはおおむね存在する部署、たとえばデータ解析や集計に必要な計算を行うマーケティングを担当する人や、お金の流れ(予算管理)、法務に携わる場合は、その専門的知識があったほうが吉です。
職種をメインに自分の転職先を探しているなら、臨む就職先がIT企業でもIT業界に即した資格を取らねばならないということはありません。
自分が働きたいという思いに関連した知識が使えるように、資格の選定をするほうが、理想の働き方とやる気につながるでしょう。

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